Skip to content

Megbízónk egy boutique jellegű pénzügyi tanácsadó cég, amely hosszú évek óta támogatja hazai és nemzetközi vállalati ügyfeleit. Szolgáltatásai a vállalati pénzügyek és tranzakciós tanácsadás több területét lefedik, beleértve a stratégiai és üzleti elemzéseket, vállalatértékelési és átvilágítási projekteket, valamint különböző növekedési és tranzakciós kezdeményezések támogatását. A cég professzionális, skálázható és hatékony operációjának megerősítéséhez keres proaktív, üzleti szemléletű vezetőt az alábbi pozícióba:

Operatív vezető

 A pozíció célja:

A vállalat napi működésének stabil, átlátható és költséghatékony működtetése, a back-office folyamatok irányítása, a támogató funkciók összehangolása, a tulajdonos tehermentesítése.

Főbb feladatok:

  • A napi operáció irányítása, folyamatok kontrollja,
  • Szoros együttműködés az üzletágvezetőkkel, vezetői meetingeken való részvétel,
  • Operatív ügyek követése, szükség esetén proaktív beavatkozás,
  • Kintlévőségek, határidők és státuszok folyamatos monitorozása,
  • Rendszeres riportálás a tulajdonos felé (működés, pénzügyek, státuszok),
  • Pénzügyi adminisztráció és könyvelés felügyelete, cash-flow és költségek nyomon követése,
  • HR-adminisztráció koordinálása (belépés/kilépés, szerződések, bérszámfejtési adatok),
  • Back-office csapat irányítása, irodai működés és szolgáltatók koordinálása,
  • Belső adminisztratív és működési folyamatok fejlesztése, sztenderdek kialakítása,
  • Hatékonyságnövelési és működésfejlesztési javaslatok, kisebb projektek vezetése,
  • Projektadminisztráció támogatása és automatizálási lehetőségek feltárása.

A pozíció később további operatív területekkel is bővülhet a tulajdonos tehermentesítése érdekében.

Elvárások:

  • Minimum 5–8 év operációs vezetői tapasztalat,
  • Erős pénzügyi affinitás, számviteli alapismeretek,
  • Gyakorlat szerződések kezelésében,
  • Tapasztalat működésfejlesztésben, folyamatoptimalizálásban vagy folyamatok újratervezésében,
  • Határozott, proaktív, üzleti szemléletű gondolkodás,
  • Kiváló szervezőkészség és rendszerszemlélet,
  • Stabilitás, precizitás, következetesség,
  • Magabiztos feladatpriorizálás és számonkérési készség.

Amit kínálnak:

  • Stratégiai fontosságú szerepkör
  • Versenyképes jövedelem
  • Támogató vezetőség
  • Fiatalos csapat, ahol a profizmus és a jó légkör együtt jár
  • Home office lehetőség
Jelentkezés

    Back To Top